課程資訊
課程名稱
 比較勞動法專題研究一
SEMINAR ON COMPARATIVE LABOR LAW(Ⅰ) 
開課學期
 97-2 
授課對象
 法律學院  法律研究所  
授課教師
 王能君 
課號
 LAW7161 
課程識別碼
 A21 M5660 
班次
  
學分
 2 
全/半年
 半年 
必/選修
 選修 
上課時間
 星期二3,4(10:20~12:10) 
上課地點
 社法研6 
備註
 限碩士班以上 且 限法律學院學生(含輔系、雙修生)
總人數上限：10人 
Ceiba 課程網頁
 http://ceiba.ntu.edu.tw/972hikaku_rodoho 
課程簡介影片
 
核心能力關聯
 核心能力與課程規劃關聯圖
課程大綱
為確保您我的權利,請尊重智慧財產權及不得非法影印
課程概述

針對勞動法之各項基本問題，研究國內外之學說、實務見解之變遷與異同。

本學期課程將以「團體協商」、「年齡歧視」、「職業病認定」、「勞動契約」以及其他選課同學有興趣之領域為授課內容。每週選擇一篇日本（或其他外國）學者所撰寫的相關學術論文，指定一名同學作研讀心得報告（包括內容和心得）；或是針對相關議題每週撰寫簡短之書面報告，參與討論。
 

課程目標
 「比較勞動法專題研究」的課程目的，在於訓練日文（或其他外文）勞動法文獻的解讀能力和比較勞動法學的研究能力，以及論文的寫作技巧。 
課程要求
 雖然本課程在選課資格上不設任何條件，但是本課程負擔極重，選修的同學須具備良好的勞動法基礎以及高度的日文（或其他外文）能力。欲選修本課程的同學，請事先與任課教師聯繫，經任課教師認可其在勞動法和日文（或其他外文）兩方面的能力，再選修本課程。

期待選課同學在整個學期能全心投入相關議題之研究。如果無法專心投入研究的話，等於浪費授課教師以及其他選課同學的時間，不建議選修本課程。 
預期每週課後學習時數
  
Office Hours
 每週二 13:30~15:30 
指定閱讀
  
參考書目
  
評量方式
(僅供參考)
  
No.
項目
百分比
說明
1. 
 上課口頭報告、發言情形 
50% 
  
2. 
 期末書面報告 
50% 
 書面報告至少10000字，字數無上限。請於2009年6月16日（二）12:00以前繳交電子檔。 
 
課程進度
週次
日期
單元主題
第1週
 2/17  課程說明、排定報告進度 
第2週
 2/24  同學報告、討論 
第3週
 3/03  同學報告、討論 
第4週
 3/10  同學報告、討論 
第5週
 3/17  同學報告、討論 
第6週
 3/24  同學報告、討論 
第7週
 3/31  同學報告、討論 
第8週
 4/07  同學報告、討論 
第9週
 4/14  同學報告、討論 
第10週
 4/21  同學報告、討論 
第11週
 4/28  同學報告、討論 
第12週
 5/05  同學報告、討論 
第13週
 5/12  同學報告、討論 
第14週
 5/19  同學報告、討論 
第15週
 5/26  同學報告、討論 
第16週
 6/02  同學報告、討論 
第17週
 6/09  同學報告、討論